Warum Onboarding schon vor dem ersten Arbeitstag beginnt
Die meisten Unternehmen sprechen über Onboarding – aber viel zu wenige setzen dort an, wo es wirklich beginnt: unmittelbar nach der Vertragsunterschrift.
Dieser Moment ist wertvoll, emotional und oft entscheidend für die Bindung neuer Mitarbeitender. Zwischen Unterschrift und Arbeitsbeginn können Wochen vergehen – Wochen, in denen Vorfreude entsteht, aber auch Unsicherheiten auftreten können.
Ein frühzeitiges, wertschätzendes Preboarding zeigt:
– Wir meinen es ernst.
– Wir freuen uns auf dich.
– Du bist uns wichtig.
Genau hier entfalten die Onboarding-Boxen von Dankepräsent.de ihre volle Wirkung.
Wertschätzung, die ankommt – wortwörtlich
Eine Onboarding-Box, die direkt nach der Vertragsunterschrift per Post versendet wird, schafft eine persönliche und verbindende Geste.
Statt anonymer E-Mails entsteht ein emotionaler Moment:
📦 Die Box wird geöffnet.
💌 Eine persönliche Karte begrüßt das neue Teammitglied.
🎁 Hochwertige Produkte vermitteln Wertschätzung – und Identifikation mit der Marke.
Dankepraesent.de bietet hierfür ideale Möglichkeiten:
🔺 Individuelle Gestaltung – Logo, Farben, Branding, alles im Corporate Design.
🔺 Einleger & Broschüren – Unternehmensbroschüre, Team-Infos, First-Day-Guides.
🔺 Nachhaltiger Versand – ressourcenschonend & bewusst gewählt.
🔺 Persönliche Produkte – Feinkost, Office-Items, Karten, kleine Geschenke.
🔺 Sofort einsatzbereit – für Unternehmen jeder Größe.
Preboarding wird zum Wettbewerbsvorteil
Employer Branding lebt nicht von Versprechen, sondern von erlebten Momenten.
Gerade heute, wo Fachkräfte wählen können, macht es den Unterschied, ob ein Unternehmen:
🔺 authentisch kommuniziert
🔺 verbindlich bleibt
🔺 emotionale Bindung schafft
Eine Onboarding-Box stärkt genau dies – vor dem ersten Tag.
Sie überbrückt die Zeitspanne bis zum Start, steigert Motivation und vermittelt Zugehörigkeit.
So setzen Unternehmen Onboarding-Boxen sinnvoll ein
– Zwischen Vertragsunterschrift und Startdatum → als Willkommen & Zeichen der Wertschätzung
– Am ersten Tag am Arbeitsplatz → als Auftakt für ein positives Mitarbeitererlebnis
– Für Remote-Teams → per nachhaltigem Versand
– Als Employer-Branding-Maßnahme → emotional & modern
Jede Box lässt sich mit zusätzlichen Materialien erweitern:
Unternehmensleitfaden, Teamvorstellung, QR-Codes, personalisierte Worte oder saisonale Zusatzgeschenke.
Fazit: Onboarding beginnt mit Wertschätzung
Unternehmen, die neue Mitarbeitende schon nach der Vertragsunterschrift abholen, setzen ein klares Zeichen für moderne Unternehmenskultur.
Die Onboarding-Boxen von Dankepräsent.de machen diesen Moment nicht nur besonders – sondern unvergesslich.
👉 Willkommen im Team beginnt nicht am ersten Arbeitstag.
Es beginnt genau jetzt.
https://dankepraesent.de/collections/onboarding-box
